Maak een afspraak

Loopbaancoaching

Loopbaanadvies

Bent u  op zoek naar professioneel loopbaanadvies van een ervaren en enthousiaste coach? Excellento is u graag van dienst. Wij hebben ervaring in het begeleiden van professionals in diverse branches. Of het nu gaat over de juiste carrièrekeuzes maken, talenten inzichtelijk krijgen en leren inzetten, arbeidsconflicten oplossen, een nieuwe baan vinden: we helpen u graag verder. Juist als u niet goed weet wat u wilt, kunnen wij u hierin ondersteunen.

Excellento

Als je de richting van de wind niet kunt veranderen, verander dan de stand van je zeilen.”

H. Jackson Brown

Iedere loopbaansituatie is uniek. Excellento wil op maat kijken wat de behoefte is en wat het loopbaanvraagstuk is. Tijdens een intakegesprek verhelderen we de vraag zodat hier op maat een traject in kan worden voorgesteld.

Werkwijze

Ter ondersteuning van het loopbaanadvies, outplacementtraject of coachingstraject worden er diverse instrumenten ingezet. Onder andere wordt er gewerkt met de DISC test, carrièrewaardentest, persoonlijkheidstest, competentietest en interessetest. Ook maakt Excellento op maat gebruik van 360 graden feedback methode. Om u een beeld te geven van de werkwijze, hebben we hieronder een aantal trajecten weer gegeven. Tijdens een intakegesprek geven dit graag met u concreter vorm.

Loopbaantraject

  • 6-8 gesprekken
  • Loopbaantesten ( DISC, 4 Loopbaantesten)
  • e-coachmomenten
  • Loopbaanprogramma
  • Ontdek wie je bent, wat je wilt en wat je kunt
  • Leer je talenten kennen
  • Leer ontdekken waar je blij van wordt
  • Kies voor meer geluk en werkplezier
  • Aan het eind van het traject ben je klaar voor de volgende stap!

Coachingstraject

  • 6-8 gesprekken
  • Inzet loopbaaninstrumenten ( DISC, 360 graden feedback)
  • e-coachmomenten
  • Inzicht krijgen in je eigen persoonlijkheid
  • Werken aan verandering
  • Onderwerpen die geregeld terug komen in de coaching zijn o.a. grenzen stellen, zelfbeeld, assertiviteit en loslaten.

Outplacementtraject

  • 8-10 gesprekken
  • Loopbaantesten
  • e-coachmomenten
  • Verwerking ontslag
  • Wie ben ik, wat kan ik?
  • Gericht op wat past goed bij mij
  • Leer je talenten kennen
  • Helderheid over welk werk passend is
  • Leer jezelf online en offline presenteren
  • Krijg vertrouwen in eigen kunnen
  • Maak gebruik van het netwerk van Excellento en vergroot je loopbaankansen

 

Vergoeding loopbaancoaching

  • Graag attendeer ik je op mogelijke vergoedingen die er zijn vanuit de werkgever om een loopbaantraject of coachingstraject te kunnen volgen. Er zijn verschillende CAO’s waar per medewerker jaarlijks een percentage wordt gereserveerd voor loopbaancoaching of coaching. Dit omdat het voor de werkgever belangrijk is dat de medewerker zijn werk gezond en vitaal kan blijven doen. Advies is om in de CAO na te gaan wat de mogelijkheden zijn en welk budget er voor jou eventueel gereserveerd is. Een andere tip die ik je wil geven is om te informeren  bij de afdeling HR  naar de mogelijkheden voor het volgen van een traject.

 

 

 

 

 

 

Hoe vind ik mijn werkplezier terug?

Wat gaat mijn volgende stap zijn in mijn loopbaan?

Wat zijn mijn talenten en waar ligt mijn kracht?

Tijd voor verandering, hoe kom ik aan een andere baan?

Maak een afspraak >